¿Qué debo visualizar?

Un problema que mucha gente hace frente a cuando comienza a hacer la visualización es que ella guarda el cambiar de lo que ella visualiza antes de que la meta fuera alcanzada. Esto es a menudo debido a la carencia de la uno mismo-comprensión y de la técnica pobre de la configuración de la meta.

Durante el tiempo cuando comenzaba a buscar para el camino derecho para mí, hacía ventas, la comercialización de la red y muchas otras cosas. Cuando estaba en ventas, me visualicé que era las ventas superiores en la compañía. Cuando entré la comercialización de la red, me visualizo que es el número uno en la compañía.

Antes de que alcance esas metas, cambié mis metas y cambié lo que visualicé.

Esto es malo porque en psicología del éxito, decimos siempre que el éxito atrae éxito y el incidente atrae incidente. Cuando tenemos una experiencia acertada, es más fácil que nuestra mente subconsciente relacionarse con esa experiencia y nos traiga así más de tal experiencia. Pero si guardamos el tener de experiencias fracasadas, llenaremos naturalmente nuestra mente subconsciente de imágenes de esas experiencias, que se convierte en un obstáculo en la realización de nuestras otras metas.

Si guardamos el cambiar de lo que visualizamos o guardamos el cambiar de nuestras metas, nuestra fe en la visualización bajará y nuestra confianza en nosotros mismos también se hundirá. En este caso, cuanto más hacemos la visualización, no podemos más alcanzar nuestras metas y peores sentimos sobre nosotros mismos. ¡La visualización se convierte en eventual un proceso aburrido e ingrato que obstaculiza realmente nuestro progreso en vez de ayudarnos!

¿Usted puede pedir, qué debe yo entonces visualizar?

Si usted tiene una meta cristalina que usted quiera alcanzar, por supuesto continúe y visualice el resultado que usted quiere ver. No visualice el proceso porque el proceso es desconocido a usted. Déjelo a la mente superconscious. Permanezca flexible en su camino y céntrese en el resultado final.

Pero si usted pertenece actualmente hasta el 97% de la población, hay una alta ocasión que usted no está muy seguro qué meta usted quiere REALMENTE. Si ése es el caso, usted puede hacer el análisis siguiente.

Ilustración A

Como ilustración, si se asume que le esté en ventas. ¿Pregúntese qué usted quieren alcanzar de este trabajo?

Si la respuesta es ser las ventas superiores, después pregúntese porqué usted quiere ser las ventas superiores.

Diga que su respuesta es establecer un historial de se.

Pregunte a misma pregunta porqué usted quiere fijar un historial y su respuesta puede ser satisfacer su sentido del logro.

Una vez que usted consigue al aspecto de la sensación de la meta, pare el análisis.

De este ejemplo, usted sabe eso en su sistema de valor, el sentido del logro es muy importante. Tan cuando usted hace la visualización, usted puede querer visualizarse que es las ventas superiores. Véase que es admirado por la otra gente. Siéntase el tener del sentido del logro.

Ilustración B

Si se asume que le esté en ventas también. Diario su encargado pide que usted grite “yo el m las ventas superiores!”. Usted piensa tan que su meta es ser las ventas superiores.

Ahora pregúntese, porqué usted quiere ser las ventas superiores. Su respuesta no puede ser porque su encargado dice tan. La respuesta debe venir de su corazón.

Diga que la respuesta de su corazón es hacer mucho dinero.

Entonces pregúntese porqué usted quiere tanto el dinero. Usted contesta puede deber prever su familia. La respuesta puede incluso estar porque usted quiere hacer a sus padres orgullosos.

Pregunte porqué otra vez y su respuesta puede ser porque usted quiere hacerlos feliz, porque cuando son feliz, usted es feliz.

En este caso, el sentido del calor es su factor de la motivación y su valor superior. Tan cuando usted hace la visualización, usted puede visualizarse que es las ventas superiores, pero el decorado puede ser usted está considerando a sus padres el aplaudir de las manos, considerándole feliz el recibir de la concesión superior de las ventas.

Hey, usted no puede incluso querer visualizarse que es las ventas superiores. Usted puede querer apenas visualizarle y su familia que vive en una casa grande y cada una es muy feliz. Las ventas superiores a usted son apenas una herramienta, él no son la meta VERDADERA que usted quiere alcanzar.

Terminación de comentarios

En un cierto plazo, como usted lee más y aprende más de los libros y de la experiencia, su sistema de valor puede cambiar. Si sucede eso, apenas dígase que la meta es no más importante para usted y usted lo está despidiendo.

Nunca siéntase mal sobre la realización de una meta que usted ha cambiado. En lugar, dígase que usted ha encontrado una meta que está mucho mejor que la vieja.

Una creencia importante que guardo el programar en mi mente subconsciente es ésta:

“Si no puedo conseguir lo que quiero, eso es porque no he pedido bastantes; Algo mejor me está esperando.”

Esta sola creencia ha abierto en mí las oportunidades siempre que haga frente a un desafío. Recuerde, su creencia hace su realidad.

¡Usted puede querer imprimir esta frase, pegarla delante de nuestro monitor del ordenador y leerla diaria!